Il Comune di Trecate si prepara a rafforzare il proprio organico per far fronte alla carenza di personale che interessa diversi uffici comunali. La giunta guidata dal sindaco Raffaele Sacco ha approvato un piano dei fabbisogni che prevede nove assunzioni nel corso del 2026, anche se alcune procedure potrebbero concludersi soltanto nel 2027.
La necessità di intervenire nasce dai numerosi posti rimasti vacanti, principalmente a seguito di dimissioni. Tra le posizioni da coprire figura quella del segretario generale, dopo il pensionamento di Carmen Cirigliano, avvenuto l'11 luglio. Un primo interpello per individuare il sostituto era andato deserto, mentre il secondo ha raccolto alcune candidature.
Per garantire la continuità amministrativa, si prospetta inizialmente un incarico a scavalco, con un segretario condiviso con altri Comuni. La soluzione consentirebbe di coprire temporaneamente il ruolo in attesa del completamento dei requisiti di anzianità necessari per un incarico stabile.
Il piano delle assunzioni interessa diversi settori dell'ente. Per l'area amministrativa è previsto l'inserimento di un operatore con funzioni di messo comunale, mentre per le finanze si cerca un istruttore amministrativo. Nell'urbanistica è prevista l'assunzione di un istruttore tecnico.
Il programma comprende inoltre un funzionario amministrativo, un funzionario tecnico a tempo parziale con profilo di ingegnere, un istruttore tecnico e un operatore destinati ai lavori pubblici, oltre a un funzionario per la polizia locale.
Un'altra posizione da coprire riguarda la responsabilità del settore finanziario, rimasta vacante dopo le dimissioni di Federica Manca. Per questo incarico è prevista una procedura interna di progressione verticale.
Secondo i dati riportati nel piano, alla fine del 2025 il Comune contava 80 dipendenti, oltre al segretario generale. La spesa per il personale risultava pari al 21,47% delle entrate correnti di riferimento, al di sotto del limite del 27% previsto dalla normativa, lasciando un margine assunzionale stimato in circa 560mila euro.
Dal 2027 è previsto anche il ripristino dell'ufficio di staff del sindaco, con una figura dedicata alla comunicazione istituzionale e alle funzioni di portavoce. L'incarico sarà a tempo determinato e parziale, per 30 ore settimanali.
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