Il 14 maggio a Novara si terrà “Imprese, talenti, territorio”, patrocinato dal Comune di Novare e dalla Provincia di Novara, promosso da My English School , negli spazi della Sala dell’ Arengo del Broletto, alle ore 17,30. Un appuntamento pensato per imprese, professionisti nel settore della formazione e delle risorse umane, con l’obiettivo di stimolare un confronto concreto sulle sfide e le opportunità legate alla crescita delle competenze linguistiche e non solo.
L’incontro, organizzato con la collaborazione di CBA Consulting e Recruiting, Novara Sviluppo e Sibillamedia, vedrà la partecipazione, in qualità di relatori, di alcuni protagonisti dell’imprenditoria nazionale e di esperti in ambito formazione e risorse umane: Carlo Robiglio, Presidente e Ceo di Ebano spa, Elisabetta Rossari, Head Hunter di CBA, Lucia Pieraccioni, esperta di formazione finanziata.
A moderare il dibattito, introdotto dai saluti del sindaco di Novara Alessandro Canelli, sarà la giornalista Sabrina Marrano, che guiderà un dialogo aperto e dinamico tra i diversi punti di vista.
Al centro della discussione, il ruolo sempre più strategico della formazione come leva di trasformazione per le imprese e per i territori. In un contesto economico in continua evoluzione, investire sulle competenze significa infatti rafforzare la competitività, attrarre talenti e creare valore sostenibile nel lungo periodo.
My English School, rappresentata all’evento da Stefania Grillo, Owner My English School Busto Arsizio, Monza, Novara & Pavia, è una realtà internazionale in continua espansione e oggi punto di riferimento nel panorama europeo della formazione linguistica. Il network conta 62 centri in Italia, 10 in Francia, 12 in Spagna e una sede in Svizzera. Con oltre 1000 dipendenti, rappresenta il più grande network italiano di scuole di inglese e si posiziona al primo posto nel settore della formazione linguistica in Italia.
Attraverso questa iniziativa, My English School conferma il proprio impegno nel favorire connessioni tra mondo educativo e tessuto produttivo, promuovendo occasioni di confronto che possano generare nuove idee e collaborazioni. L’evento rappresenta così un’opportunità concreta per riflettere su come imprese, talenti e territorio possano crescere insieme, costruendo un futuro più solido e inclusivo.
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